شركة أسمنت عمان آخر سعر للسهم
: السعر الحالي
 
شهادة إختبار المنتج
الانجازات وشهادات التقدير
   
   

العمل في شركة اسمنت عمان

 

 

 تمثل الموارد البشرية عنصرا مهما في شركة أسمنت عمان، فالقوى العاملة بمثابة العمود الفقري في عمليات الانتاج ، وتعتبر أداة أساسية لنجاحها في كـل المراحل وإدراكا من الشركة بأهمية العنصر البشري فإنها تعمل جاهدة وبشتى الوسائل الممكنة بإتاحــة الفرص للشباب العماني المؤهل علميا وعمليا للمشاركة الفعالة في العمل الفني والاداري بهــدف تسيير الخطوات الاجرائية لتنفيذ عملية التعمين وأن يكون الاحلال بصورة منتظمــة دون الاخلال بمستوى الاداء وقد أستثمرت الشركة مبالغ كبيرة في سبيل اعداد القوى العاملــة الوطنية وذلك بتأهيلهم وتدريبهم لكي يتمكنوا من تحمل أعباء مهامهم على أكمل وجـــه.  

 

مهام إدارة الموارد البشرية

دائرة الموارد البشرية هي الوحدة الادارية التي تتولى متابعة تنفيذ كافة سياسات وإجراءات شؤون الموظفين والتدريب والخدمات الطبية وحفظ الملفات الخاصة وتحضير التقاريـــر الاحصائية الدورية عن وضع وحركة العاملين وتشمل مهام الموارد البشرية ما يلي:-
 

  • *تنفيذ الاجراءات والسياسات المعتمدة والتقيد بها.
  • متابعة اجراءات استحداث وتعديل والغاء الوظائف وذلك نتيجة تطور ظروف العمل أو دمج وتقسيم الوظائف.
  • تقييم الوظائف المستحدثة والمعدلة.
  • تلبية احتياجات الشركة من الموارد البشرية
  • متابعة اجراءات مزاولة العمل للموظفين الجدد.
  • متابعة وتنسيق عملية تطوير وتقييم أداء الموظفين.
  • تنظيم الدورات والبعثات التدريبية للموظفين.
  • متابعة الترقيات وزيادة الرواتب والمكافآت للموظفين.
  • مراقبة الحضور والانصراف والغياب والعمل الاضافي
  • متابعة اجازات الموظفين السنوية والمرضية والاجازات الاخرى
  • تأمين الرعاية الصحية والاجتماعية للموظفين.
  • متابعة اتخاذ الاجراءات الجزائية والنظر في تظلم الموظفين